多项选择题
A.市场调查 B.收集信息 C.人力资源需求与供给预测 D.规定人为资源整体规划和业务计划 E.规划执行过程的监督与反馈
人力资源业务计划包括（）A.员工招聘计划B.员工解聘计划C.员工培训计划D.员工报酬计划E.劳动关系计划
多项选择题人力资源业务计划包括（）
A.员工招聘计划 B.员工解聘计划 C.员工培训计划 D.员工报酬计划 E.劳动关系计划
狭义的讲，经营者的激励机制主要是指报酬的激励机制。目前国际上对经营普遍实行（）的报酬机制。A.超额奖励B.计件...
单项选择题狭义的讲，经营者的激励机制主要是指报酬的激励机制。目前国际上对经营普遍实行（）的报酬机制。
A.超额奖励 B.计件工资法 C.年薪制 D.按日报酬法
（）的宗旨是由下级与上级共同决定具体的绩效目标，并确定奖惩。A.目标管理法B.评分表法C.配对比较法D.绩效考...
单项选择题（）的宗旨是由下级与上级共同决定具体的绩效目标，并确定奖惩。
A.目标管理法 B.评分表法 C.配对比较法 D.绩效考核法
