多项选择题
A.战略集中B.管理活动较分散C.母公司对子公司的控制无力D.减低外派成本
在国际环境中经营,人力资源部门需要从事()活动。A.入职引导B.国际税收C.国际调动D.国际培训
多项选择题在国际环境中经营,人力资源部门需要从事()活动。
A.入职引导B.国际税收C.国际调动D.国际培训
文化是历史沉淀积累而成的,稳定的“社会遗传因子”,这是文化的()。A.承继性B.适应性C.共享性D.结构性
单项选择题文化是历史沉淀积累而成的,稳定的“社会遗传因子”,这是文化的()。
A.承继性B.适应性C.共享性D.结构性
从跨国公司的人力资源管理政策入手研究国际人力资源管理,这是国际人力资源管理研究的()。A.比较研究视角B.跨文...
单项选择题从跨国公司的人力资源管理政策入手研究国际人力资源管理,这是国际人力资源管理研究的()。
A.比较研究视角B.跨文化管理视角C.跨国公司视角D.员工类型视角