某企业的薪酬水平与市场平均薪酬水平相当，在薪酬的支付形式方面，该企业提高浮动薪酬在薪酬构成中的比例，并经常运用股票期权对员工进行激励。那么该企业采取的是何种竞争战略？（）

在管理实践中，企业对销售采取的工资制大多是（）。A.岗位薪点工资制B.计件工资制C.岗位技能工资制D.销售提成...

单项选择题在管理实践中，企业对销售采取的工资制大多是（）。

从战略性薪酬的角度来说，企业要持续发展，必须解决企业价值分配中的哪些矛盾？（）A.长期与短期的矛盾B.内部与外...

多项选择题从战略性薪酬的角度来说，企业要持续发展，必须解决企业价值分配中的哪些矛盾？（）

基于岗位的薪酬体系的具体形式包括（）。A.岗位技能工资制B.岗位薪点工资制C.岗位系数工资制D.岗位等级工资制

多项选择题基于岗位的薪酬体系的具体形式包括（）。