单项选择题
A.用人部门 B.人力资源部门 C.政府部门 D.上级领导部门
下列选项属于人力资源使用计划的内容是()。A.人力资源晋升和轮换B.人力资源工资和福利C.人力资源辞职和辞退D...
单项选择题下列选项属于人力资源使用计划的内容是()。
A.人力资源晋升和轮换 B.人力资源工资和福利 C.人力资源辞职和辞退 D.人力资源招募和选拔
企业人力资源供大于求时采用工作分享措施的目的是()。A.扩大就业B.减少就业C.扩大工作范围D.延长工作时问
单项选择题企业人力资源供大于求时采用工作分享措施的目的是()。
A.扩大就业B.减少就业C.扩大工作范围D.延长工作时问
人力资源规划目标的核心,除了人力资源效益、全员劳动生产效率之外,还有()。A.人均利润B.组织系统设计C.人力...
单项选择题人力资源规划目标的核心,除了人力资源效益、全员劳动生产效率之外,还有()。
A.人均利润 B.组织系统设计 C.人力资源需求预测 D.人力资源供给预测